ILIAD : ne laissez pas votre avenir entre les mains de la direction !
5 mars 2026
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Derrière les beaux discours de la direction sur la "nouvelle phase de son histoire" et son "Projet d'accompagnement des carrières", se cache un véritable plan de casse sociale déguisé.
Alors que le Groupe Iliad affiche une santé financière insolente avec 10,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2024 et une croissance de 3,2%, la direction a décidé de faire payer aux salariés la fin du déploiement massif des réseaux.
La réalité des chiffres que la direction tente de minimiser :
La négociation de leur fameux accord GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels) n'est qu'un écran de fumée pour justifier des coupes franches dans nos effectifs.
Quelques chiffres :
- 1696 emplois sont officiellement classés "en décroissance", c'est-à-dire menacés de disparition.
- Dans le détail, c'est un massacre : 1251 postes menacés à la Direction Fibre Abonnés, 410 postes à la Direction Réseau et 35 postes dans les Fonctions Centrales et Tech.
- Face à cette saignée, la direction n'accorde qu'un maximum ridicule de 288 mobilités autorisées en 2026. Que vont devenir les plus de 1400 autres salariés laissés sur le carreau ?
- Leur "projection" à 3 ans est d'ailleurs claire : une baisse programmée de 6% de nos effectifs d'ici 2028, avec la destruction d'au moins 240 à 290 postes.
Face à ce désastre annoncé, sur qui compter ?
Aux dernières élections professionnelles et par manque volontaire d’information sur la tenue du scrutin électorale, les représentants du personnel et la direction ont décidé en catimini de notre
Seule la CGT peut vous protéger !
Nous refusons que la transition d'un modèle de "conquête" vers un modèle "d'excellence" se fasse sur le dos des travailleurs ! Nous exigeons :
- Le maintien de tous les emplois au sein de l'UES Iliad.
- De véritables plans de formation qualifiants pris en charge par l'entreprise, et non des reconversions forcées et low-cost.
- Une autre répartition des richesses : l'argent généré par nos 23,2 millions d'abonnés doit servir à garantir nos emplois, pas à gaver les actionnaires !
À la CGT, nous ne signons pas de chèques en blanc et nous ne vendons pas les salariés à la direction. Nous sommes le seul rempart syndical capable de rassembler et d'imposer un véritable rapport de force face à la direction d'Iliad … à vous de le rendre représentatif en votant CGT et en adhérant !
