Orange - Négociations salariales 2025 - 1ère séance
5 févr. 2025
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Des négociations qui démarrent sur rien (ou presque)
Script de la vidéo:
Nous sortons de la 1ère réunion de négociations salariales.
On l'a commencé nous CGT par demander une interruption de séance pour aboutir à prise de position de toutes les organisations syndicales, parce que, ensemble, on est plus fort, cette prise de position c'est qu'on demande des augmentations collectives significatives collectives c'est pour toutes et tous et puis aussi qu'on serait très attentifs aux mesures d'égalité professionnelle.
Alors, quelles sont les propositions de la direction ?
Les propositions de la direction pour les salariés agent de maîtrise des cadres de la fonction publique, avec des salaires inférieurs à 33k cas annuels, 1 augmentation de 350 euros annuel,... ce qui équivaut à 23 euros..23,33 € net par mois.
Pour les employés agents de maîtrise, aco, 1 augmentation individuelle en moyenne de 1%, pour les fonctionnaires de catégories 1 et 2; 300€ brut annuels, ce qui équivaut à 20€ net par mois et pour les cadres une moyenne d'augmentation individuelle de 1,4%. Et les mesures de promotion, mobilité, parcours professionnels, et corrections salariales, en fortes baisses à 0,3% de la masse salariale.
Vous avez répondu à une consultation des salaires CGT et dans laquelle vous avez estimé une perte de pouvoir d'achat de 400€ net par mois sur les 3 dernières années.
Donc, on voit bien que les propositions de la direction ne sont clairement pas à la hauteur des attentes, et à la hauteur des besoins, donc restez attentifs, nous allons revenir avec des propositions.
