Orange - Négociations annuelles - 4è séance
26 févr. 2025
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Les portes claquent
Script de la vidéo:
Alors Malika,
Nous sortons de la 4e séance de négociation, et qu'est-ce qu'on peut en retenir ?
Lors de la précédente séance, nous avions soumis à la direction des propositions, elle s'était engagé à les étudier.
Nous attendions vraiment à les revoir avec un nouveau mandat, mais pour répondre aux attentes des salariés.
Et quelles étaient ces propositions ?
Alors, les propositions, c'était de rehausser les paliers d'augmentations collectives jusqu'à 42 k€ à minima au lieu de 34 k€, d'avoir un budget plus important dédié aux promotions pour les 20.000 salariés non promus depuis plus de 10 ans, et aussi de revoir le budget en augmentant le budget correction salariale.
Aucune de nos propositions n'a été prise en compte, d'autant plus qu'il y a actuellement une négociation sur l'égalité professionnelle femme homme, avec une expertise en cours, et dans ce cadre, nous avions demandé une clause de revoyure qui nous a été refusée.
Face à la position ferme de l'entreprise et comme toutes nos propositions ont été refusées et rejetées et qu'il n'y a plus rien à négocier, la délégation CGT a décidé de quitter cette séance de négociation.
Et devant cette impasse, c'est par l'expression de votre mécontentement par la mobilisation que nous gagnerons ensemble des augmentations significatives bien méritées.
